A.

建立考核以及激励的机制

B.

保障企业各IT活动的人员配备

C.

IT部门负责人须加强自身学习，保障本部门员工的必要专业培训工作

D.

建设IT人员教育与培训体系以及为员工制定职业生涯发展规划，让员工与IT部门和企业共同成长